Workshops, Trainings + Ausbildungen

Organisationen agil entwickeln
Als Organisation könnt Ihr ganz schön feststecken. Der Selbsterhaltungstrieb der Organisation ist groß. Neues wird aus dem System heraus leicht abgewehrt. Pfadabhängigkeiten machen es Euch häufig unmöglich, schon neue Wege zu denken. Die bestehenden Pfade zum Beispiel der Funktion oder der Macht sind so tief ausgelaufen, dass Ihr als Organisation gar nicht mehr über die Kante des ausgetretenen Pfades hinausgucken könnt. Eigentlich wollt Ihr Euch als Organisation ändern? Aber wie soll...

Interessent*innen für Gruppensupervision gesucht!
Agile Coaches und/oder agile Organisations­entwick­ler*innen werden und sind dann wirksamer, wenn sie regelmäßig ihre Fertigkeiten + Fähigkeiten reflektieren. Als Reflexionsform bietet sich Gruppensupervisionen an. Wenn Ihr Interesse an der regelmäßigen Teilnahme an einer Gruppen-Supervision als agile Coaches in einer Gruppe von drei bis acht Personen habt, meldet Euch bei uns. Wir werden dann mit Euch zusammen für alle mögliche Termine finden. Die Gruppensupervision ist jeweils auf...

Ihr seid herzlich eingeladen zur Remote-Konferenz 2201: "Verändern + Lernen lernen"
Nach den Remote-Konferenzen 2103 "Remote, agil, 2021" und 2106 "Remote Lernen"(**) lädt das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN zur Remote-Konferenz 2201 "Verändern + Lernen lernen" am 26. Januar 2022 ein. 01: Veränderungen in Organisationen ermöglichen 02: In Teams + Organisationen lernen lernen 03: Einfach machen -- der Schlüssel zur Veränderung + Lernen 04: Austausch + Begegnung zwischen den Teilnehmer*innen gibt es neben Vorträgen + Plenum, Werkstätten + moderierten Austausch. Für...

Teams in die Selbstorganisation, zur Orientierung am Kundennutzen, in ein iterativ-inkrementell-lernendes Verhalten zu begleiten, gelingt vielen - agilen Coaches, Teammitgliedern + Führungskräften - recht gut. Gleichzeitig ist zu beobachten, dass bei der Frage, wie eine gesamte Organisation sich zukünftig am Kundennutzen ausrichtet, regelmäßig lernt + sich verändert und bei Bedarf iterativ-inkrementell-lernend arbeitet, sich viele Organisationen in Prozessen wiederfinden, die einem...

Arbeitswerkstatt "Das neue Normal: lernen + verändern" am 22. September 2021
Arbeitswerkstatt "Verändern + Lernen" am 22.09. auf dem Hausboot "Villa Henriette"

Newsletter | Einladung zur Remote-Konferenz 2106
Moin, 2020/21 haben viele Veränderungen gebracht. Mit dem sich hoffentlich einstellenden Erfolg der Impfkampagne werden sich weitere Veränderungen einstellen. Einfach zurück ins neue Normal wird es nicht geben. Wie Organisationen (remote) ins Lernen kommen, wird Thema der Remote-Konferenz 2106 der BERATUNG JUDITH ANDRESEN werden. Veränderungen zu begleiten ist Aufgabe, agiler Coaches + agile*r Organisationsentwickler*innen. Dabei ist Klarheit der Führung gefragt. Wie Dir diese als...

Newsletter | Kommt zur Remote-Konferenz 2106 "Remote Lernen"!
Moin, Ihr wart bei der ersten Konferenz "Remote, agil, 2021" der BERATUNG JUDITH ANDRESEN. Entsprechend Eures Feedbacks und der Impulse wird "Remote Lernen" das Thema der zweiten Remote-Konferenz werden. Am 24. Juni 2021 bieten wir, das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN, Dir in der Remote Konferenz 2106 "Remote Lernen" vier Tracks mit Raum zum Lernen, Inspirieren, zum Netzwerken und für Austausch.

Wir laden ein zur Remote-Konferenz 2106: "Remote lernen"!
Nach der ersten BJA-Konferenz "Remote, agil, 2021"(**) lädt das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN zur Remote-Konferenz 2106 "Remote Lernen" am 24. Juni 2021 ein. In den vier Tracks 01: Arbeiten in verteilten Teams 02: Führen im komplexen Umfeld 03: Lernen im neuen Normal 04: Austausch + Begegnung zwischen den Teilnehmer*innen gibt es neben Vorträgen + Plenum, Werkstätten + moderierten Austausch. Für Begegnungen + Netzwerken sind die Lounge und der Strand dauerhaft geöffnet. Im Zeitplan...

Silke Pliefke + André Friedrich zeigen Euch im September 2021, auf Basis von Beispielen, wie Ihr erfolgreich Organisationen agil entwickeln könnt. In dem viertägigen Intensivtraining (verteilt auf 2 X 2 Tage) werdet Ihr die vorgestellte Theorie inklusive der Praxisbeispiele auf Eure Arbeitsumgebungen übertragen. Das Intensivtraining "Agile Organisationsentwicklung" richtet sich genauso an agile Coaches mit einem Schwerpunkt auf Organisationen wie an systemische...

"Remote, agil, 2021": Remote-Konferenz am 16. März 2021
2021, wir stehen mitten in Veränderungen. Gleichzeitig kehrt in vielen Teams Müdigkeit ein. HomeOffice, Home-Schooling und die Life-Work-Integration ziehen an der guten Laune aller Beteiligten. Gleichzeitig ist für viele zu spüren: Veränderung liegt in der Luft. Die Nach-Pandemie-Zeit wird nicht wie die Vor-Pandemie-Zeit werden. Was braucht es jetzt, damit die nächsten Monate gut funktionieren? Das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN lädt ein zur Remote-Konferenz "Remote, agil, 2021" mit...

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