Das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN unterstützt Eure Veränderung, also Eure agilen Transitionen durch Begleitung der entsprechenden Teams, Organisationen und Individuen.
Coaching + Training
Agile Coaches begleiten Teams, Organisationen und Individuen in ihrer Veränderung im Sinne des agilen Manifests.
Agile Coaches handeln distanziert, dissoziiert und empathisch.
Sie begleiten Teams, Organisationen und Individuen in ihrer Veränderung im Sinne des agilen Manifests.
In unseren Ausbildungen lernt Ihr die Coachinghaltung, das Vorgehen und die Werte des agilen Coachings kennen und anwenden. Ihr lernt auf Basis Eurer Beobachtungen und modellbasierter Interpretationen dieser zielgerichtete Anstöße bei Euren Coachees zu formulieren.
Im Rahmen der einjährigen Agile-Coach-Ausbildung lernen die Teilnehmer*innen in dieser Haltung, Änderungsprozesse für Teams, Organisationen und Personen anzustoßen und zu begleiten.
Unsere Kompaktausbildung richtet sich an alle agilen Führungskräfte und bereits ausgebildete Coaches, die ihr Wissen im Bereich "agile Teamentwicklung" erweitern möchten.
Ihr könnt Euch hier für die nächste Agile Coach-Kompaktausbildung anmelden!
Das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN supervidiert agile Führungskräfte und agile Coaches.
Meldet Euch für Terminvereinbarungen!
Gemeinsam reflektieren, lernen, sich weiterentwickeln. Wir bieten unseren Alumnis Treffen zur Inter- + Supervision an.
www.judithandresen.com Blog Feed
Veränderung lernen - Drei Fokusfelder (Do, 04 Aug 2022)>> mehr lesen
Newsletter 05/2022 | Wir brauchen Mut zur Unsicherheit (Thu, 28 Jul 2022)
>> mehr lesen
Das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN unterstützt Eure Veränderung durch passgenaue Trainings. Wir setzen dabei in den Trainings auf "Learning by doing".
Ihr lernt neben der Theorie durch Übungen, Simulationen + Prototypen. Wir unterstützen Euch in allen notwendigen agilen Methoden und Methodenbausteinen, zum Beispiel:
- Agiles Basistraining
- Führung in agilen Systemen
- Design Thinking
- Feedback geben + nehmen
- Offene Kommunikation leben
- OKRs
- Kanban
- Lean Canvas
- Retrospektiven
- Scrum
Bei allen Trainings ist unser Anspruch, dass Ihr direkt erste Veränderungen in Euren Arbeitsalltag mitnehmt. Wir unterstützen Euch beim Aufsetzen der passenden Lernzyklen.
Wie arbeitet Ihr:
- Neben- oder miteinander?
- Für individuelle oder für gemeinsame Ziele?
- Die Stärken + Schwächen gut ausbalanciert?
- In Überlast oder gleichmäßig?
Wir begleiten Euch in eine echte Teamarbeit durch eine agile Teamentwicklung. Wir unterstützen Euch mit Coaching, Training + Sekundärberatung.
Sprecht uns an, wenn Ihr Euch als Team weiter entwickeln möchtet.
Das Team der BERATUNG JUDITH ANDRESEN unterstützt Euch, remote / hybrid zusammen zu arbeiten.
Wir begleiten Euch in Teamritualen, Team- und Organisationsentwicklung. Wir bieten alle Ausbildungen + Trainings remote an.
Wir zeigen Euch, wie Ihr effizient + mit Spaß Teamrituale remote durchführen könnt.
Judith Andresen hat die Aufgabe, die Haltung und methodisches Vorgehen agiler Coaches in dem Buch "Agiles Coaching" (in zweiter Auflage) zusammengefasst.
