Im Team Arbeiten

Ein eingespieltes Team ist mehr als die Summe seiner Teile. Wo unterschiedliche Talente und Temperamente organisch zusammenarbeiten, geht die Arbeit leichter von der Hand und sprudeln die kreativen Ideen. Wer ein gutes Team hat, kommt außerdem lieber zur Arbeit, ist seltener krank und bleibt länger in der Organisation.

Auf der anderen Seite kann fehlendes Teamwork die Produktivität einer Abteilung zerstören. Auch die talentiertesten Mitarbeitenden werden ihrem Potenzial in so einem Kontext nicht gerecht und schauen sich bald frustriert nach einer neuen Stelle um.

Unsere AngebotE

Wir helfen Teams dabei, produktiver zusammenzuarbeiten. Dabei kommt es weniger darauf an, wie groß ein Team ist oder wie viele verschiedene Expertisen darin vereint werden. Und auch, ob ihr zusammen in einem Büro sitzt oder hauptsächlich remote arbeitet, ist nicht grundsätzlich entscheidend.

Was zählt, sind die richtige Teamstruktur, klare Kommunikation und gemeinsame Rituale.

Individuelle Teambegleitung

Was braucht jede und jeder Einzelne von euch, um produktiv arbeiten zu können? Wie lassen sich verschiedene Ansprüche miteinander vereinbaren? Welche Interaktionen sind euch wichtig? Welche Techniken gibt es, um bessere Kommunikation zu ermöglichen? In unseren Workshops finden wir Lösungsansätze für individuelle Bedürfnisse.

Konfliktbegleitung und Mediation

Wo Teams zerstritten sind, funktioniert auch sonst nichts mehr: Die Arbeit steht still, die Mitarbeitenden sind unglücklich und ein Ausweg scheint oft unerreichbar.

Mit unseren Angeboten kommen Teams der Wurzel des Problems auf die Schliche und lernen, künftig wieder besser zusammenzuarbeiten.

Agiles Basistraining

Agile Prozesse stellen Anpassungsfähigkeit, Zusammenarbeit und Kundenzufriedenheit in den Vordergrund. In unserem Basistraining erschließen sich die Teilnehmenden die entsprechenden Methoden auf spielerische Weise – für einen einfachen, schnellen und nachhaltigen Lernerfolg.

Moderation von Retrospektiven

Regelmäßige Rückschauen schweißen Teams zusammen und helfen ihnen, gemachte Erfahrungen in nützliche Learnings umzumünzen.

Wir unterstützen Teams auf individuelle Weise bei der Umsetzung ihrer Retrospektiven und schaffen für Euch besondere Lernmomente.

Feedback-Training

Eine gesunde Feedback-Kultur ist die Voraussetzung für gute Zusammenarbeit.

Bei unseren Trainings erfahren Teams und Talente, wann Feedback angebracht ist, wie man es am besten formuliert und was man bei der Umsetzung von Feedback beachten sollte. Schritt für Schritt werdet Ihr Euch trauen, Feedback zu geben + zu nehmen.

Übungsgruppe fEEDBACK

Eine gesunde Feedback-Kultur ist die Voraussetzung für gute Zusammenarbeit.

In der Übungsgruppe "Feedback" geht es ums Machen! Feedback vorbereiten und geben stehen im Fokus.

Projektcoaching + -Training

Viele Aufgaben, gleichzeitig zu schwammige + überengagierte Zielsetzungen, unklare Methoden (-bausteine), gepaart mit ungenauen Zuständigkeiten, Verantwortlichkeiten. Es gibt viele Möglichkeiten, ein Projekt nicht hinzubekommen.

Wir unterstützen Euch mit Training + Coaching, damit Ihr als Projektteam wieder auf Kurs + ins gesunde Liefern kommt.

Du willst lieber gleich mit uns reden?

Kein Problem – schreib uns eine Nachricht und wir melden uns bei Dir!