Newsletter · 22. Oktober 2024
Moin Moin! Die Wirtschaftslage zieht sich zu. Deutschland rutscht in eine Rezession. Von Strukturkrise ist die Rede. Dies ist in vielen Organisationen spürbar. Demotivation + Unterlast führen zu einem schlechteren Arbeitsklima. Und vieles gelingt nicht. Der Ruf nach klarer Führung wird schnell laut. Das steht im Gegensatz zu Selbstorganisation + dem Vertrauen in die Organisation. Golo Roden stellt passend auf heise.de die Frage: "Warum keiner mehr agil arbeiten will" + kommt zu dem Schluss:...
Agile Organisationsentwicklung · 30. September 2024
Der Start in künstliche Intelligenzen fällt vielen Beteiligten + Organisationen schwer. Unsicherheit + Abwehr können sich mit nachvollziehbaren Zweifeln mischen, ob künstliche Intelligenz wirklich die Zukunft sei. Manchmal steckt auch Angst darin, sich nicht damit zu beschäftigen. Schließlich ist Ruf laut zu hören, dass KI unsere (nicht nur berufliche) Zukunft stark verändern wird -- was das wohl für jede*n Einzelne*n von uns bedeutet? Dieser Berg schlechter oder unklarer Gefühle...
Newsletter · 16. September 2024
Moin aus Harburg, "ich habe so viel zu tun", "die ToDo-Liste nimmt kein Ende", "es fühlt sich so zäh an", "mir machen die vielen Abstimmungsmeetings keinen Spaß". Statista zeigt den Zusammenhang zwischen fehlender Sinnstiftung und Krankheitssymptomen (Infografik) und titelt mit "Sinnlose Arbeit macht krank".
Videocast · 19. August 2024
Ihr seid neugierig auf neue Perspektiven und praktische Tipps für die agile Organisationsentwicklung? In unserem Live-Format widmen wir uns, Judith Andresen und Lukas Steurer, 45 Minuten lang der agilen Organisationsentwicklung mit FOKUS auf einen speziellen Teilaspekt. Das Format erscheint alle drei Wochen und bietet Platz für Eure Fragen. Im Anschluss wird das Video auf unserem LinkedIn und YouTube Kanal ausgestrahlt.
BERATUNG JUDITH ANDRESEN · 09. August 2024
Nach diversen Spielrunden (+ Produktionsiterationen) geht das Stärkenpoker in die Produktion + in den Versand.
Newsletter · 06. August 2024
Moin aus Harburg, künstliche Intelligenz + Robotik werden unser Gesellschafts- + Arbeitsleben radikal verändern. Auf alle Organisationen kommen große Veränderungen zu.
Agile Organisationsentwicklung · 29. Juli 2024
Wir unterstützen Euch in Eurem täglichen Handeln, Eure Organisationsveränderung zu gestalten und voranzutreiben. Mit den beiden Formaten OE-Pat*in und dem OE-Sparring habt Ihr zwei konkrete Möglichkeiten zur Auswahl, Euch in Eurer Veränderung Unterstützung zu holen. Dabei ist für uns wichtig, schnell und unkompliziert ins Machen zu kommen. Bucht Euch direkt einen ersten Kennenlern- + Beratungstermin!
Podcast · 23. Juli 2024
In dieser Podcast-Folge sprechen Lukas Steurer und Tobias Ranft über das Konzept des Stärkenpokers, ein Tool zur Stärkenidentifikation in Teams.
Podcast · 22. Juli 2024
Klaus erklärt die Implementierung von Flight Levels in Unternehmen und wie sie die Transparenz und Verbesserungen in der Arbeitsweise fördern. Er betont, dass Flight Levels keine starren Regeln vorgeben, sondern Unternehmen helfen, ihre eigenen Arbeitsmethoden zu entwickeln.
Agile Organisationsentwicklung · 28. Juni 2024
Passen deutscher Schlager und die BERATUNG JUDITH ANDRESEN zusammen? Unsere klare Antwort: JA! KI macht es möglich. Das Ergebnis kann sich sehen – besser gesagt hören – lassen. Hört rein in unseren neuen Song. Natürlich nur inoffiziell 😉. https://suno.com/song/ca3efda6-6c86-4b0a-b359-8bca5ca0bf9d