Wasserfall ist nicht gut. Alle wollen agil. Am Ende machen es dann viele Teams "wie beim letzten Mal". Trauen sich Unternehmen Veränderungen, dann werden Fehlschläge beantwortet mit "Ich wusste, dass das nicht geht". Warum fällt uns Veränderung so schwer?
Über Stolpersteine, unbewusste und gewusste "Kultur"-Fallen erzählt Judith Andresen in dem Vortrag "Kursänderung? Ja, wirklich!", der einen bewussten Umgang mit der eigenen Unternehmenskultur fordert.
Vortrag während der IPC 2012, Mainz, auch dort: Agil: Jetzt neu - für Alle & Die richtige Projektmethode. Weitere Vorträge in der Vortragsübersicht.
- Nächster Artikel: Announcement | ConFoo in Feb. 2013
- Vorheriger Artikel: Beratung, Coaching oder Audits?
- Kategorie: Kultur, Leitung, Vortrag
Kommentar schreiben